我们如何让工作场所为自闭症患者服务?
澳大利亚的失业率对于自闭症患者根据最新数据，是34.1%。这是残疾人比率(10.3%)的3倍多，是非残疾人比率(4.6%)的近8倍。
自闭症患者更有可能做兼职工作或从事不能充分发挥自己技能的工作。我们的研究他同样发现自闭症成年人在澳大利亚失业或就业不足，但渴望从事有意义的工作，发挥他们的技能和资格。
自闭症患者能做什么工作?
我们询问了2000多人正常的澳大利亚人这个问题。大多数人同意自闭症患者可能是艺术家或音乐家，超市货架堆垛员或计算机程序员。然而，认为自己可以成为律师或医生的人要少得多。
虽然我们读了很多关于自闭症患者非常适合IT角色的文章，但我们需要超越这种刻板印象。自闭症患者在很多领域都能取得成功。如果你正在寻找超越刻板印象的电脑呆子的灵感，那就去找律师吧哈雷摩丝,喜剧演员汉娜钠,记者埃里克·加西亚或诺贝尔经济学奖得主弗农。史密斯．
虽然我们看到了很多关于与自闭症相关的挑战和限制的讨论，但自闭症患者给社会带来了一系列的优势工作场所．
的优势被自闭症员工识别包括认知方面，如高度专注，记忆力和创造性思维；工作习惯，如效率和注重细节;以及诚实、忠诚等个人特点。同样的,雇主报告自闭症员工的一系列优点，包括聪明、勤奋、诚实和可靠。
然而，正如自闭症患者在我们生活的许多其他方面所经历的那样，这些相同的特征可以被视为积极的或消极的，这取决于工作场所的支持和包容程度。
可悲的是，关于自闭症患者在工作场所经历的有限证据并不令人鼓舞。一个英国最近的研究包括95名自闭症成年人在内的调查发现，73%的人认为他们的经理从未理解或重视他们的神经差异。60%的人经历过欺凌或其他导致被解雇或辞职的职场问题。
当我年轻的时候，四处寻找一份职业(当时没有自闭症诊断，但非常清楚自己与同龄人“不同”)，我认为大学研究人员可能是理想的选择。我想象着把自己锁在象牙塔里，把我在一个非常具体的话题上的广泛知识派上用场。不幸的是，事情并没有那么简单。
在一个最近的研究，我探讨了37位在学术界工作的自闭症患者的就业经历。他们发现的主要挑战包括:社交互动的复杂性，活动的广度，信息处理风格的差异，以及社交能力的挑战人际沟通，以及工作环境的物理方面。
那么，我们如何才能让工作场所更具包容性呢?
越来越多的证据表明，雇主对雇佣自闭症患者持开放态度，甚至很有热情。
然而，有实质性的差异自闭症员工和他们的雇主之间的期望和理解。
重要的是，研究表明，自闭症员工在适当的工作场所调整、支持性的工作场所和足够的社会支持下是有效的更有可能找到合适的工作，把自己的技能派上用场。
这里有一些建议，可以帮助你创建一个对自闭症友好的工作场所:
文化
仅仅邀请我们进入工作场所是不够的。你要确保我们接受邀请后感到受欢迎和安全。这意味着要确保组织——尤其是那些处于领导和管理角色的组织——了解自闭症，并真正致力于包容自闭症患者。
招聘
自闭症患者就业的一个重要障碍是面试过程。除了是否要公开我们的自闭症并冒着被排斥的风险这一复杂问题之外，这个过程本身很少对自闭症有利。一些小的改变，比如提前提出问题，接受不同的沟通方式，会产生很大的不同。理想情况下，可以考虑完全跳过面试过程，让自闭症候选人展示他们的技能，而不是在面试小组中“表演”。
灵活性
接受不同的工作方式，发挥自闭症员工的优势。这可能意味着灵活的工作时间或工作地点。这也可能意味着接受我们处理信息和交流思想的方式不同。
环境
许多自闭症患者都有感官问题，比如对强光、强烈的气味或巨大的噪音非常敏感。可以考虑对环境做一些简单的改变，比如安装调光开关，更换家具，或者甚至超越那些关于谁有权使用办公室的“规则”。在预订会议室或选择活动地点时，要考虑到自闭症员工的感官需求。
的优势
自闭症患者会给工作场所带来一系列的优势。在为自闭症员工设计工作时，让他们参与讨论如何将这些优势运用到这个职位上。他们如何利用自己的特殊兴趣、对细节的关注、高度专注、承诺和其他技能脱颖而出?与此同时，如何修改角色以减少他们可能面临的挑战?对我来说，这可能意味着少参加会议和社交活动。
支持
作为一名自闭症患者，我试图在一个非自闭症患者主导的工作世界中生存，对我最有帮助的事情之一就是有一位导师——我可以向他寻求建议，告诉他我需要做些什么才能在我的角色上取得成功，以及如何解释工作环境中的不成文规则。考虑建立一个辅导计划为你的自闭症员工;如果你能同时找到一个自闭症的导师(作为榜样和顾问)和一个非自闭症的导师(作为翻译)，那就更好了。
对话
最重要的是，成功的关键是自闭症员工和他们的雇主之间的持续对话。问自闭症患者需要在工作场所感受到支持和重视，听考虑到他们的关切和需要，说话告诉他们工作场所的期望参与他们致力于建设一个真正包容的工作场所。
我的职业生涯令人兴奋、充实，有时也充满挑战。如果你读过我的书你会知道我的自闭症不是我必须“克服”才能成功的东西，而是我为我的角色带来的基本部分。
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