为什么你应该关心医学实验室专业人员
您认为是谁为您进行COVID-19或其他检测的医学实验室检测?如果你回答“我的医生”或“我的护士”或机器人，那你就大错特错了。
坦率地说，你的生命掌握在医务人员的手中实验室专业人士。我们执行估计美国每年有130亿次实验室检测。这意味着实验室测试是美国人生命中的单一最高批量的医学活动。
你为什么要关心？那些130亿这款130亿测试有助于推动大约三分之二的医疗决定由您的医生和其他人制作卫生保健专业人员从摇篮到坟墓。有只有337800执业医学实验室专业人员的人数刚刚超过3.3亿人在美国
我在工作公共卫生和医疗实验室三十年来，专门研究病毒和其他微生物的同时教育下一代医学实验室科学家。2014年，我创造了“拯救生命的隐秘职业在新冠肺炎疫情中，这些默默无闻的专业人士成为人们关注的焦点。不幸的是，这场大流行导致这些专业人员在全国范围内耗尽，造成美国医疗保健基础设施的危险短缺。
COVID-19检测的权重
医学实验室检测由高技能、严格教育、认证、许可和专门的医学实验室专业人员进行。你可能从未在工作中见过这些医学科学家，因为他们很少出现在公众视野中——不像护士、医生和药剂师。
事实上，没有我们提供的测试结果，您的医生或其他医疗保健专业人员是盲目的。不要误解我们——我们非常尊重和重视所有的医疗专业人员。我们只是想让你明白我们每天都在拯救生命尽管你不一定会在医疗保健的阴影。
自COVID-19大流行在美国开始以来，我们已经采取了行动大约2.13亿次试验和计数。现在我们累了。我们听到了要求进行更多测试的呼声。我以前的许多学生，现在在全国各地的医学实验室工作，都筋疲力尽，疲于应付，或想要辞职。
covid -19最常见的检测形式——也是金标准——被称为聚合酶链反应(PCR)检测。和大多数检测一样，PCR检测在很大程度上是不可见的，一旦取了鼻拭子。这项测试的目的是检测拭子上收集的细胞中被称为rna的病毒遗传物质。
对于实验室专业人员来说，第一步是将病毒中的任何RNA转化为DNA。然后，通过一系列的化学反应和专门的设备，DNA被复制了数百万次，这样就更容易检测了。如果检测到SARS-CoV-2的遗传物质，则患者感染了冠状病毒。
如此精确的测试要求和精细的过程给劳动力带来了巨大的负担。
最近，美国临床病理学会开展了一项临床病理研究化验专业人员调查报告称85.3%的人感到筋疲力尽;36.5%报告人员配备不足;31.5%抱怨完成所有测试的工作量和压力太大;14.9%的人认为缺乏认可和尊重。
我们感到厌倦的部分原因是，除了COVID-19外，我们还对有孩子、心脏病发作、癌症、抗生素耐药性感染、链球菌性咽喉炎和其他疾病的人进行检测。这130亿次测试是由一个拥有空位率为7％-11％几乎在这个国家的每个地区。
如何成为一名实验室科学专业人员
医疗或临床，实验室科学学位通常需要平均五年的大学教育。医学实验室科学家都拥有学士学位，并有认证或练习许可。我和许多同事，有硕士学位，也是一个博士学位。这些复杂的资格被反映在我们的教育和临床背景中。
医学实验室测试学位要求掌握几个医学领域的研究，包括血液学，分子诊断学，免疫学，尿液分析，微生物学，化学，寄生虫学，毒理学，免疫血液学(血库)，凝血和输血，以及实验室安全和操作。我经常告诉我的学生，这个学位基本上就像必须完成四个专业。
我们的专业也可以在进入的水平上开始迈向实验室科学生涯，并越来越少临床训练-即使是技术员，这只需要2年的副学士医学实验室技术员学位。这些技术人员通常通过获得其他学位而在职业阶梯上获得提升。像任何医疗专业学位，我们的外部认证通过国家临床实验室科学局的认证机构。
为什么有短缺？
据统计，目前美国约有337800名医学实验室专业人员劳工统计局。这是一个估计，因为没有每个国家的许可证，所以不可用的准确练习实验室专业人士。据“劳工统计局”，预计对这些专业人员的需求预计将在2019年至2029年间增长25,000。但这并不包括当工人退休或离开大流行期间的职业时将空置的工作数量。
让我害怕的是，尽管对临床实验室人员的需求在增长，培训计划的数量实际上是下降。目前，美国有235个医学实验室科学家和240个医学实验室技术员培训项目，比2000年下降了7%。在一些州，没有这样的项目。
培训项目减少，再加上对实验室专业人员的需求增加，可能会影响病人的护理，指出吉姆Flanigan，美国临床实验室科学协会执行副总裁。与所有其他健康计划相比，他担心支持医学实验室教育的联邦方案。空缺率超过医学实验室科学家和医学实验室技术人员毕业生的数量。
许多其他因素这也解释了为什么我们的劳动力数量如此之少。培养实验室人员是昂贵的，而且为未来的学生提供的奖学金或贷款项目也很少。工资也是个问题。与护士、理疗师或药剂师相比，我们的专业人员的薪水要低40%-60%平均每年的工资。
如何解决问题
美国临床实验室学会正在呼唤扩大第七条保健专业方案- 为高级学科提供教育和培训机会 - 包括医疗（临床）实验室科学。该组织还支持通过参与社区外展机会，并通过与中高中干预计划合作，以展示实验室医学是可行的职业道路的年轻人来提高专业的可见性。
最后，随着对实验室人员竞争的加剧，一些类别的实验室人员的流失率现在超过20%。由于难以找到合格的工作人员，医疗实验室越来越多地求助于临时工作人员来处理病人检测的工作量。在某种意义上，大流行加剧了旅行的医学实验室专业人员的“自由”效应，损害了医疗保健的连续性和质量。
我们希望你们能看到我们，听到我们。你或你所爱的人的生命都取决于它。
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